home

للتسجيل في اية دورة تدريبية يرجى التأكد أولا من فترة التسجيل الخاصة بها والموضحة ادناه، ثم اضغط هنا

برنامج الدورات التدريبية للتجار أعضاء الهيئة العامة للغرفة للعام 2008

الرقم المتسلسل

الرقم المتسلسل للدورة ضمن البرنامج

عنوان الدورة

 تاريخ الانعقــاد

فترة التسجيل

1 0

165

قانون العمل وتطبيقاته 5 – 8/1/2008

10 – 17/12/2007

2 0

166

الأساليب الحديثه في التسويق 26- 30/1/2008 12 – 17/1/2008
3 0

167

إدارة الذمم المدينة للشركات والمؤسسات 9-13/2/2008 12 – 17/1/2008
4 0

168

 قانون السير وتطبيقاته ( جديدة )   23-25/2/2008 10 – 16/2/2008
5 0

169

 تطوير مهارات الموظفين ( جديدة ) 8-12/3/2008 10 – 16/2/2008
6 0

170

 القيمة الجمركية - التخمين ( جديدة )

29-31/3/2008 10 – 16/3/2008
7 0

171

 التحليل المالي 5 – 9/4/2008 10 – 16/3/2008
8 0

172

 قانون الضريبة العامة على المبيعات وتطبيقاته 26-30/4/2008 10 – 17/4/2008
9 0

173

 تقويم الأداء المؤسسي وبطاقة الاداء المتوازن ( جديدة ) 3-7/5/2008 10 – 17/4/2008
10 0

174

 القوانين والتشريعات المصرفية ( جديدة ) 26-29/5/2008 10 – 15/5/2008
11 0

175

 الإدارة المالية لغير الماليين      7-11/6/2008 10 – 15/5/2008
12 0

176

 مقومات النجاح والتميز والإبداع 21-25/6/2008 10 – 15/6/2008
13 0

177

 دراسة الجدوى الاقتصادية وتقويم المشروعات (جديدة ) 5-9/7/2008 10 – 15/6/2008
14 0

178

 إدارة المشتريات والعطاءات في ظل مفاهيم الجودة 26-30/7/2008 10 – 17/7/2008
15 0

179

 إدارة رأس المال العامل ( جديدة ) 9-13/8/2008 10 – 17/7/2007
16 0

180

 إدارة التأمين وعقود النقل البحري ( جديدة ) 23-27/8/2008 10 – 16/8/2008
17 0

181

 أعمال السكرتاريه وتكنولوجيا المعلومات 11-15/10/2008 10 – 17/9/2008
18 0

182

 الإجارة التمويلية في المصارف الاسلامية ( جديدة ) 25-29/10/2008 10 – 17/9/2008
19 0

183

 الأساليب الحديثة في القيادة والإدارة 8-12/11/2008 10 – 16/10/2008
20 0

184

 إدارة الاستثمارات والمحافظ الاستثمارية 22-26/11/2008 10 – 16/11/2008
21 0

185

 قانون ضريبة الدخل والتعليمات الصادرة بموجبه 1-4/12/2008 10 – 16/11/2008
22 0

186

 الاشتراطات الصحيّة ونظام ( الهسب ) للمنشآت الغذائية ( جديدة ) 29-31/12/2008 14 – 18/12/2008

معلومات وإحصاءات

تتعلق بالبرامج التدريبية للتجار أعضاء الهيئة العامة للغرفة وموظفيهم

ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

 

  • بدأ تنفيذ البرامج التدريبية المجانية للتجار أعضاء الهيئة العامة لغرفة تجارة عمان وموظفيهم في بداية العام 2001 بعد إجراء دراسة شاملة للاحتياجات التدريبية لعموم الشركات والمؤسسات  والمهــــن التجارية . وتواصل وحدة التدريب التابعة لإدارة الدراسات والتدريب في الغرفة تنظيم الدورات التدريبية للتجار وموظفيهم ، بهدف تنمية الموارد البشرية وتطويرها  ، بما يسهم في تعزيز مفهوم " الاقتصاد المعرفي " ، القائم على مواكبة أحدث المعارف والخبرات ، وعلى تنمية المهارات اللازمة للنهوض بالقطاع التجاري ، بوصفه ركيزة أساسية من ركائز الاقتصاد الأردني.
  • تحظى البرامج التدريبية التي تنظمها غرفة تجارة عمّان باهتمام متزايد من أعضاء الهيئة العامة للغرفة، المؤلّفة من شركات ومؤسسات ، من مختلف الدرجات والمهن التجارية ، وصل عددها في هاية العام 2007 الى نحو 40400 شركة ومؤسسة تجارية.
  • تحرص الغرفة على الاختيار الدقيق للمدرّبين الذين يتمتعون بكفاءات أكاديمية وخبرات تدريبية عالية، وعلى تقديم كل ما هو جديد في حقول الإدارة والشؤون المالية والأمور الفنيّة المتعلقة بالمهن التجارية المختلفة ، إلى جانب رفع مستوى التثقيف والتوعية بمختلف القوانين والتشريعات ذات العلاقة بالشؤون الاقتصادية والتجارية ، وما يطرأ عليها من تعديلات.
  • يشير اقبال التجار والموظفين المتزايد على المشاركة في البرامج التدريبية للغرفة، على تميّز هذه البرامج ، وعلى الفائدة التي يجنونها من خلال مشاركتهم فيها ، خاصةً وأنها تتحدّد في كل عام بناء على دراسة للاحتياجات التدريبية تجريها وحدة التدريب في الغرفة ، ويسهم فيها التجار أنفسهم عن طريق عقد الاجتماعات التشاورية للشخصيات الاقتصادية والنقابية والمهنية العليمة بشؤون السوق واحتياجات التجار وموظفيهم  ، ومن خلال تعبئة نماذج الاستطلاعات الخاصة بهذه الدراسة . وقد أثبتت دراسة ميدانية أعدتها وحدة الدراسات والاتفاقيات الدولية في الغرفة ، ان التدريب يحتل المرتبة الثانية في اهتمامات أعضاء الهيئة العامة بعد خدمة المعاملات التي تقدمها الغرفة لهم.
  • تعبّر مجانية الدورات التدريبية التي تقدمها الغرفة لأعضائها ، عن اهتمامها بتطوير أوضاع القطاع التجاري ، وزيادة اللحمة والثقة بين التاجر دافع الاشتراك وبين غرفته التي تمثله وترعى مصالحه وشؤونه ، كما انها تجسّد استثمار الموارد المالية في مجالات تنموية مفيدة، وعلى رأسها تنمية الموارد البشرية التي تعدّ حجر الزاوية في الارتقاء بالمجتمع وتنشيط اقتصاده، وزيادة فاعليته.
  • البرامج التدريبية للغرفة ، وجميع المعلومات والأخبار المتعلقة  بالتدريب ، يتم تعميمها بصورة متواصلة عبر الموقع الالكتروني للغرفة ، من خلال ( دليل التدريب) الموجود ضمن الموقع، إضافة إلى الكتيّب المطبوع الذي يتمّ توزيعه مجاناً ويحمل  عنوان : ( دليل شؤون التعليم والتدريب وبرنامج الدورات التدريبية السنوي للتجار أعضاء الغرفة وموظفيهم ) ، إلى جانب الإعلانات والأخبار التي تنشر في الصحف المحلية.
  • بلغ مجموع الدورات التدريبية وورشات العمل التي عقدتها الغرفه خلال السنوات السبع ( 164 ) مائة وأربعه وستون دورة وورشة عمل.
  • بلغ مجموع المشاركين في الدورات التدريبية وورشات العمل التي عقدت خلال الأعوام السبعه ( 13555 ) مشاركا من التجار وموظفيهم.فلام
  • بلغ عدد الساعات التدريبية التي قدمت خلال السنوات السبع  )1953) ساعة تدريبية  وعدد الأيام التدريبية للسنوات السبع   (664 ) يوماً تدريبياً.
  • بلغ عدد المدربين الذين قدموا محاضرات الدورات التدريبية للسنوات السبع  (85)  مدرباً  زائراً، و (65) مدرباً حكومياً.
  • بلغ معدل نسبة المشاركين الجدد الذين يحضرون البرنامج التدريبي لأول مرة 4ر49% فـي كــل دورة  تدريبية خلال السنوات السبع ، أما الحاصلون على درجة " بكالوريوس " فأعلى من بين المشاركين فقد بلغت نسبتهم 9ر65 % ، وبلغت نسبة مشاركة النساء 6ر21 %، مما يشير بوضوح إلى نجاح هذه البرامج في استقطاب العاملين في القطاع التجاري من أصحاب عمل وموظفين ، وفي تنمية معارفهم ومهاراتهم المختلفة بصورة مضطرده.
  • إضافة الى المشاركين من التجار أعضاء الهيئة العامة للغرفة ، شارك ويشارك في الدورات التدريبية أيضا عدد كبير مـن موظفي غرفة تجارة عمان ، وتجار وموظفون من غرف التجارة الأردنية في المحافظـات ، وممثلون عن النقابات والاتحادات والجمعيات والروابط التجارية والمهنية ، ومنظمات المجتمع المدني ، وموظفــون مـــن الوزارات والمؤسسات الرسمية المختلفة.

 

 

               

               

نظام الدورات وورشات العمل التدريبية

  • يتم الإعلان عن تفاصيل الدورات التدريبية الشهرية في ثلاث جرائد يومية محلية ، خلال الأسبوع الثاني من كل شهر (في العاشر والحادي عشر والثاني عشر من كل شهر تحديداً ، ً إلا إذا صادف ذلك يوم عطلة رسمية).
  • لا يجوز التسجيل لأية دورة تدريبية قبل صدور الإعلان الخاص بها في الصحف المحلية ، وذلك لمنح الفرص المتكافئة للمشاركة في هذه الدورات.
  • يحق لكل شركة مسجلة في الغرفة ومسددة لاشتراكاتها أن تشارك بشخص واحد فقط في كل دوره ، وذلك بأن تعبيء النموذج الخاص بكل دورة بصورة تامه وبخط  واضح ، وعلى موظفي الشركات تقديم كتب انتداب مروّسه ومختومه للمشاركة في أية دورة ، قبل نهاية فترة التسجيل المعلن عنها وإرسالها إما باليد أو الفاكس رقم 5666155 أو الموقع الإلكتروني للغرفة www.ammanchamber.org.jo       
  • مقاعد الدورة محدّدة العدد ، ويتم القبول فيها بحسب عدد الدورات التي شارك فيها مقدّم الطلب ضمن برنامج الغرفة التدريبي ، وبحسب زمن وصول طلبه ضمن فترة التسجيل ، وبحسب الفئات المستهدفة.
  • لا يحق للشخص ( وليس الشركة ) الذي شارك في دورة سابقة مماثلة لأية دورة من الدورات ضمن برنامج الغرفة أن يشارك فيها مرة أخرى ، ويجوز تبديل إسم شخص بآخر من الشركة ذاتها شرط أن يتم ذلك خلال فترة التسجيل فقط.
  • المتخلّف عن حضور كامل الدورة التي قُبل فيها ، لا يحق له ان يشارك في دورات أخرى قبل مرور ثلاثة شهور ، اما الذي يحضر جلسة او جلستين تدريبيتين فقط  فلا يحق له المشاركة في دورات اخرى قبل مرور شهر . وعلى المعتذر عن المشاركة في دورة ُقبل فيها أن يقدم اعتذاره قبل ثلاثة أيام من بدء الدورة في الحدّ الأقصى، وإلا اعتبر متخلفاً عن حضورها.
  • ضرورة الاتصال بوحدة التدريب في الغرفة للتأكد من وصول نماذج التسجيل وكتب الانتداب واضحة ، على الهاتف رقم 5666151 فري 373 و 377 ، ويرجى الاتصال ثانية لأخذ رقم المشاركة قبل  اربعة  أيام من بدايتها في حالة القبول.
  • تمنح شهادات رسمية صادرة عن غرفة تجارة عماّن ، في نهاية كل دورة تدريبية ، لجميع المشاركين الذين يواظبون على حضور 75% من مجموع جلسات الدورة التدريبية  في الحد  الأدنى ،  علما بأن من يغيب أكثر من نصف ساعة من زمن أية جلسة تدريبية  ، يعتبر غائبا عن تلك الجلسة فقط.